ARAM20
کاربر نگاه دانلود
- عضویت
- 2017/01/01
- ارسالی ها
- 227
- امتیاز واکنش
- 2,484
- امتیاز
- 346
- سن
- 22
جانبگرایی درون-گروه (به انگلیسی : In-group favoritism) که بعضاً با عنوان تعصب درون-گروه—برون-گروه، تعصب درون-گروه یا تعصب میانگروه شناخته می‌شود، اشاره به یک الگوی هواخواهی اعضای درون - گروهی فراتر از اعضای برون-گروه دارد. این موضوع می‌تواند در ارزیابی دیگران، تسهیم منابع، و بسیاری از روش‌های دیگر بروز یابد. برای مثال، نشان داده شده افراد بدنبال ایجاد خصایص داخلی (غیروضعی) فزاینده‌تری ضمن رویدادهایی که انعکاس مثبت بر گروهشان دارد، و به طبع بدنبال ایجاد خصایص خارجی (وضعی) بیشتر برای رویدادهایی که انعکاسی منفعی بر گروهشان دارد خواهند بود. این تعامل توسط بسیاری از روانشناسان مورد مطالعه، و به بسیاری از نظریات مربوطه با تعارض گروهی و تعصبی پیوند یافته است. پدیده مورد نظر عمداً از دیدگاه روانشناسی اجتماعی رویت شده است. دو رویکرد برجسته نظری به پدیده جانبگرایی درون-گروهی، نظریه تعارض واقع گرا و نظریه هویت اجتماعی هستند. نظریه تعارض واقع‌گرا مطرح می‌سازد که رقابت میانگروهی، و گاه تعارض میانگروهی، هنگامیکه دو گروه خواسته‌های مغایر از منابع نادری داشته باشند، افزایش می‌یابد. در مقابل، نظریه هویت اجتماعی مفروض می‌دارد که یک محرک روانی برای تمایز مثبت هویت‌های اجتماعی بعنوان ریشه کلی بانی رفتار هواخواهی درونگروهی است
